En conjunto a nuestros Gerentes mentores y especialistas en tu rubro y área, analizamos tu perfil y realizamos el cruce con la actualidad laboral de mercado para determinar tu mejor opción laboral.
Te entrenamos y preparamos para potenciar tu desempeño y empleabilidad en tu opción definida, esto desde el CV, entrevista, respuestas a preguntas claves, referencias, perfil social de LinkedIn, fotografía profesional, así como tu calce con el cargo objetivo definido.
Al potenciarte con nosotros, puedes postular a nuestro programa de búsqueda de oportunidades laborales en donde te exponemos a nuestra red de empresas en contacto. No obstante, Potencia Laboral se reserva el derecho de incorporación de quienes postulan al programa, el que no tiene costo alguno, funcionando exclusivamente contra resultados de reubicación exitosa realizada. (Ver PRE).
Podrás acceder a costo preferencial a nuestros eventos de desarrollo de habilidades profesionales y temáticas de interés a realizar. Esto como parte de los beneficios de nuestra red de potenciados. Ver calendario vigente de talleres.
* Los talleres están disponibles para quienes se inscriban y dentro de su incorporación se les explicite que están incluídos.
Planes especializados en tu perfil profesional y experiencia.
Profesionales recién egresados / titulados o con experiencia laboral de hasta 1 año.
Te prepararemos e indicaremos como comenzar con tu carrera laboral y definir el norte profesional a seguir.
Profesionales con más de 1 año de experiencia laboral y con miras a posiciones de Analistas Senior o Jefaturas.
Nos enfocaremos en detectar competencias a desarrollar y herramientas para poder optar a posiciones con mayor responsabilidad.
Profesionales con experiencia en posiciones de Jefatura o Subgerencia.
Ocupando tu experiencia en posiciones de responsabilidad, nos enfocaremos en detectar opciones de mayor responsabilidad y desarrollo profesional para que puedas proyectar tu carrera laboral.
Profesionales con experiencia en posiciones gerenciales y que busquen proyectar su experiencia y perfil estratégico.
Ocuparemos las herramientas que has ganado en tu experiencia para optar a posiciones de responsabilidad Gerencial y estratégica en la Empresa.
Profesionales con una carrera consolidada y que hayan tenido responsabilidades netamente estratégicas junto con las capacidades desarroladas.
Es hora de rentabilizar todo ese conocimiento y experiencia, así como de identificar el tipo de empresa más idóneo para que pueda ser utilizado.